Penetapan indikator kinerja daerah bertujuan untuk memberi gambaran tentang ukuran keberhasilan pencapaian Visi dan Misi Bupati dan Wakil Bupati Kapuas Hulu pada akhir periode masa jabatan.Penetapan indikator kinerja Kabupaten Kapuas Hulu selanjutnya disajikan per urusan baik untuk urusan wajib maupun pilihan dengan target yang disajikan selama periode lima tahun dari tahun 2016 sampai dengan tahun 2021 yang disajikan dalam tabel 9.1 sampai dengan tabel 9.3, sedangkan rincian target indikator kinerja Tujuan dan Sasaran tahunan per urusan dan per SKPD untuk periode RPJMD tahun 2016 sampai dengan 2021 dapat dilihat pada Lampiran II.